뭐 변한다 어쩐다 말도 많지만

그래도 필요한 사람도 있고

나도 어떻게 되나 한번 돌이켜 보고 싶어서

정리 해두려함.

 

파견 2년은 정말 승진쪽으론 마이너스,

구분

종류

월 점수

상한

걸리는

기간(개월)

특이사항

공통가산점

교육부

연구학교

0.021

1.25

59.5(5)

 

재외국민교육기관

(해외파견)

0.021

0.75

35.7(3)

 

직무연수

0.08

1.00

12.5

(4학점)

학폭

0.1

1

10

 

강원도

벽지

0.054

2.55

47.2(4)

 

0.044

57.9(4.8)

0.32

78.6(6.6)

0.22

115.9(9.6)

농어촌

0.016

0.95

59(5)

 

0.0145

65(5.45)

0.0135

70(5.8)

0.0120

79(6.59)

보직교사

0.0135

1.11

82.2(7)

 

전문직

0.0135

0.79

58.5(4.8)

 

한센병

0.0135

0.79

58.5(4.8)

 

연구학교

0.01

1.25

125(10.4)

 

자격증

1

0.47

 

워드, 컴활, 문서실무사

2

0.32

 

벽지 상한

0.012

0.32

26.6(2.2)

 

실습

0.0052

0.32

61.5(5.18)

 

교감미배치교무

0.0035

0.32

94.1(7.8)

 

청소년단체

0.0034

0.32

94

~13학년도

영재

0.0034

0.50

147

~13학년도

 

나이 많은 교사가 존중받지 못하고

승진못한 교사가 인정받지 못하는

현실에서

승진이외에는 자기의 꿈이 없다고 생각하는 안일한 분위기는 안타깝다.

하지만 돌아보면 점점 더 외도를 하는 교사들이 많아지고 있다는 사실은 긍정적.

 

승진이라는 제도를 통하여

이런 교사를 길러내고자 하는

통치성은 생각할 수록 대박.